Kampagnen zur Talentpflege versenden

Über Kampagnen haben Sie die Möglichkeit, unkompliziert mit potenziellen Talenten in Kontakt zu bleiben. Senden Sie zum Beispiel Job-Empfehlungen an Top-Talente, um das Interesse an Ihrem Unternehmen aufrecht zu erhalten.

Erfahren Sie in diesem Beitrag:

• welche Fragen vorab geklärt werden sollten
• wie Sie Kampagnen erstellen können.

Fragen klären

Für ein erfolgreiches Kampagnen-Management stellen Sie sich vorab folgende Fragen:

• Welche Zielgruppen sollen langfristig aufgebaut/gebunden werden?
• Wer ist für das Talent-Management verantwortlich?
• Wie häufig sollen die verschiedenen Zielgruppen kontaktiert werden?

Eine Kampagne erstellen und versenden

So können Sie automatisch eine Stellenanzeige, die sich auf der XING-Plattform befindet, gleichzeitig an alle Mitglieder Ihrer Talentpools verschicken.

1. Loggen Sie sich im TalentManager ein.
2. Gehen Sie links im Menü auf den Reiter "Talentpools" (unterhalb vom TalentpoolManager).
3. Wählen Sie einen Talentpool aus.
4. Klicken Sie auf den Button „Kampagne senden“.
5. Geben Sie eine Antwort-E-Mail-Adresse ein und hinterlegen Sie eine Stellenanzeige.
6. Prüfen Sie die Vorschau und versenden Sie die Kampagne an alle Mitglieder Ihres Talentpool.

 

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Achten Sie darauf, dass bei manuell hinzugefügten Talenten eine gültige E-Mail Adresse sowie die Information hinterlegt haben, dass dieser mit dem Erhalt von E-Mails einverstanden ist. Erst dann erreicht Ihre Nachricht auch dieses Talent.

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